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  新兵

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1#
发表于 2019-9-14 17:44:03 |只看该作者 |倒序浏览
我今年37岁,做通信线路设计已经14年了,突然公司不再运营了,需要失业,想转行怎么这么难呀!投简历上百份,没有人通知面试,更没有想做的工作,因为现在除了通信线路设计其他的感觉跟自己牛马不相干!感觉自己很空洞,无能为力!该怎么办?

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  下士

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2009-4-2
2#
发表于 2019-9-14 18:35:41 |只看该作者
通讯工程越来越少,设计的需求也减少了。自己的优势在哪里还需要,找准目标继续。祝好运

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  上尉

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2013-3-22
3#
发表于 2019-9-14 20:12:32 |只看该作者
工作14年应该有些人脉吧,这个年纪投简历确实有点吃力。

军衔等级:

  中尉

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2008-7-22
4#
发表于 2019-9-15 06:51:56 |只看该作者
本帖最后由 阿芝 于 2019-9-15 06:52 编辑

有熟人介绍,要比投简历靠谱多了。现在好多的招聘,对于35+的人来说,公司大门已经基本关闭了,投过去的简历,HR一看你年龄37,根本就不再看了。

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  下士

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2011-9-14
5#
发表于 2019-9-16 15:52:28 |只看该作者
同35岁+前段时间把简历放网上,接到几个电话都是家装、装饰方面的,因为我在简历上有写“精通CAD”

军衔等级:

  上士

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2006-12-17
6#
发表于 2019-9-16 22:19:59 |只看该作者
按道理14年的这个行业耕耘,算是个高级专家级别了。多可惜。

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  上等兵

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2006-11-21
7#
发表于 2019-9-17 09:50:44 |只看该作者
我跟你差不多,也是有14年左右通信设计经验,后来跳到审计领域,当时是一片空白,一边学,一边干,后悔当年没有考一级造价师证书,建议你换个领域,没有什么是不可以的!加油吧!

军衔等级:

  四级通信军士

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2005-9-23
8#
发表于 2019-9-17 11:31:03 |只看该作者
16年的设计飘过,先做通信线路,后做无线设计,现在迷茫了

军衔等级:

  新兵

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2012-6-18
9#
发表于 2019-9-19 11:04:58 |只看该作者
今年联通电信合建5G消息一出来,很多设计人员马上面临失业,而且公司还可能用恶心的方法让你离职。

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  新兵

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2016-12-19
10#
发表于 2019-9-20 16:35:37 |只看该作者
14年的线路设计老兵都面临转型问题,我等四五年的小兵怎么弄呢,折扣越来越低,工程越来越少

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